Biznes
[1] [2] [3] [4] [5] [6] [7] [8] [9] [10] [11] [12] [13] [14] [15] [16] [17] [18] [19] [20] [21] [22] [23] [24] [25] [26] [27] [28] [29] [30] [31] [32] [33] [34] [35] [36] [37] [38] [39] [40] [41] [42] [43] [44] [45] [46] [47] [48] [49] [50] [51] [52] [53] [54] [55] [56] [57] [58] [59] [60] [61] [62] [63] [64] [65] [66] [67] [68] [69] [70] [71] [72] [73] [74] [75] [76] [77] [78] [79] [80] [81] [82] [83] [84] [85] [86] [87] [88] [89] [90] [91] [92] [93] [94] [95] [96] [97] [98] [99] [100]
 |
Zarządzanie wynagrodzeniami w Polsce
Czas realizacji:
48 godzin
Cena: 52.37 zł
|
|
| W polskiej gospodarce wynagrodzenia wciąż są najważniejszym czynnikiem motywacyjnym dla większości pracowników. Wynagrodzenia stanowią więc jeden z głównych elementów w procesie zarządzania zasobami ludzkimi i znajdują się w centrum zainteresowania menedżerów, którzy powinni umieć wykorzystać motywacyjne możliwości w nich tkwiące. W książce autor - profesor i ekspert w zakresie wynagradzania pracowników z dużym doświadczeniem praktycznym - omawia w przystępny sposób wszystkie aspekty związane z tym zagadnieniem, takie jak kształtowanie wynagrodzeń na szczeblu gospodarki w kontekście tempa wzrostu gospodarczego, inflacji i bezrobocia, w sferze budżetowej oraz w przedsiębiorstwach, a także koncepcje wynagradzania według stanowisk pracy, kompetencji i efektów pracy. Walorem opracowania jest umiejętne połączenie aspektów teoretycznych z praktyką w polskiej gospodarce. | ||
 |
Zależności między produktywnością, dochodami i zatrudnieniem w krajach na różnym poziomie rozwoju
Czas realizacji:
48 godzin
Cena: 52.37 zł
|
|
| W książce przeanalizowano związki zachodzące w krótkim i długim okresie między zmianami w produktywności a kształtowaniem się innych zmiennych o kluczowym znaczeniu dla podziału efektów wzrostu gospodarczego między różne grupy społeczne. Ponieważ w wielu krajach mamy do czynienia ze stagnacją płac, coraz silniejsza jest presja na firmy, aby w większym stopniu dzieliły się zyskami z pracownikami. Autorzy położyli więc nacisk na rozkład korzyści i kosztów wynikających ze zmian w produktywności w powiązaniu z innymi ważnymi zmiennymi. Książka jest przeznaczona dla wykładowców i studentów kierunków ekonomicznych w wyższych uczelniach różnych typów. | ||
 |
Marketing strategiczny na rynku farmaceutycznym
Czas realizacji:
48 godzin
Cena: 52.37 zł
|
|
| Książka stanowi pierwsze w Polsce całościowe opracowanie na temat marketingowego zarządzania na rynku farmaceutycznym. Rynek farmaceutyczny jest rynkiem wyjątkowym: rozwija się bardzo szybko, panuje na nim ostra konkurencja, a przy tym podlega on ścisłym uregulowaniom prawnym i dlatego państwo często ingeruje w mechanizm jego działania. Autorzy omówili cechy tego rynku, czynniki kształtujące jego otoczenie, a także stosowane na nim instrumenty i strategie marketingowe, szczególną uwagę zwracając na takie zagadnienia, jak: - zasady i etapy tworzenia strategii marketingowych oraz charakterystyka różnych strategii marketingowych stosowanych na rynku farmaceutycznym, - strategia produktu na rynku farmaceutycznym - cykl życia leku, strategie wprowadzania go na rynek, rola opakowania, sposoby budowania pozycji marki, - zasady tworzenia cen i marż handlowych oraz stosowania opustów cenowych, - zasady marketingowego zarządzania hurtowniami i aptekami - strategia dystrybucji, rola hurtu, budowanie wizerunku apteki oraz zasady merchandisingu aptecznego, - reklama, promocja, public relations i programy lojalnościowe na rynku farmaceutycznym, nowoczesne formy komunikacji marketingowej. | ||
 |
Lobbing i jego sekrety
Czas realizacji:
48 godzin
Cena: 52.37 zł
|
|
| Profesor Michel Clamen przedstawia lobbing jako grę toczącą się pomiędzy decydentami (administracja publiczna, instytucje europejskie) a różnorodnymi grupami (zawodowymi, społecznymi, gospodarczymi), które działają samodzielnie bądź wynajmują do tego celu lobbystów. Stawką w tym pojedynku jest decyzja: jej ostateczny kształt, uwzględniający, bądź nie, propozycje grup czy lobbystów. Metafora gry pozwala na podkreślenie faktu, że w lobbingu obowiązują reguły i zasady, których przestrzeganie wpływa na wiarygodność, a nawet może często zadecydować o skuteczności i ostatecznej wygranej aktorów. | ||
 |
Zarządzanie usługami Projektowanie i wdrażanie
Czas realizacji:
48 godzin
Cena: 52.37 zł
|
|
| Usługi odgrywają istotną rolę w gospodarce krajów rozwiniętych. W Europie i USA już 80% pracowników jest zatrudnionych w tym sektorze. Także w Japonii zatrudnienie w usługach zaczyna przewyższać zatrudnienie w przemyśle. W książce autorzy wyjaśniają, czym usługi różnią się od wyrobów przemysłowych i co należy rozumieć przez zarządzanie usługami. Opisują szczegółowo opracowywanie nowej usługi - od początkowego pomysłu, przez badania rynku, wdrożenie i zwiększanie efektywności, aż do jej wycofania. Omawiają także wybrane aspekty zarządzania jakością usług i zarządzania łańcuchem dostaw. Wiele metod i technik zarządzania stosowanych w usługach pochodzi z przemysłu; jednak zostały one dostosowane do sektora usług. Opracowanie to zawiera także studia przypadków, ćwiczenia i słownik pojęć. Książka jest przeznaczona dla studentów kierunków ekonomicznych w wyższych uczelniach, słuchaczy szkół zarządzania oraz studiów podyplomowych. Z pewnością zainteresuje również pracowników sektora usług. | ||
 |
Klastry biznesowe w rozwoju konkurencyjności i innowacyjności regionów Świat Europa Polska
Czas realizacji:
48 godzin
Cena: 52.37 zł
|
|
| Podręcznik zawiera syntezę podstawowej wiedzy na temat konkurencji, konkurencyjności i innowacyjności, w którą została wpisana teoria klastrów biznesowych. Współcześnie rośnie bowiem zainteresowanie tworzeniem klastrów, które mobilizują potencjał regionów i mają prowadzić do wzrostu ich konkurencyjnej przewagi czy bardziej zrównoważonego rozwoju. Zaletą podręcznika są prezentacje dziesięciu klastrów wysokiej i średniej technologii, a także analiza czynników sukcesu i warunków rozwoju klastrów w Polsce. | ||
 |
Słownik finansów i bankowości.
Czas realizacji:
48 godzin
Cena: 53.04 zł
|
|
| Słownik zawiera 5000 haseł dotyczących szeroko pojętej tematyki finansów: od finansów rodzinnych do finansów międzynarodowych m.in. inwestycji, wynagrodzeń, podatków. Wyjaśnia hasła związane z nowymi dziedzinami, jak europejska unia monetarna, rynki finansowe, przedstawia najważniejsze centra finansowe świata. Opisuje nowe zjawiska np. globalizację rynków finansowych, wpływ nowych technologii na finanse i bankowość. | ||
 |
Słownik ekonomii
Czas realizacji:
48 godzin
Cena: 53.04 zł
|
|
| Słownik opisuje cały obszar ekonomii, od mikroekonomii po makroekonomię, handel międzynarodowy oraz nauki jej pokrewne. Uwzględnia najważniejsze organizacje i instytucje. Dokładnie omawia pojęcia matematyczne i statystyczne powszechnie stosowane w ekonomii. Słownik zawiera: 2 500 zwięzłych i przystępnie napisanych haseł dotyczących ekonomii; terminy akademickie i żargon środowiskowy; najnowsze zjawiska np. e-commerce, wprowadzenie wspólnej waluty europejskiej; angielsko-polski słownik terminów i pojęć; laureaci nagrody Nobla z ekonomii. Książka bardzo przydatna dla studentów ekonomii i nauk pokrewnych jak biznes finanse czy rachunkowość, praktyków, osób piszących o tej dziedzinie nauki oraz wszystkich zainteresowanych. | ||
 |
Nasze wspólne bogactwo
Czas realizacji:
48 godzin
Cena: 53.04 zł
|
|
| " Świat zmienił się radykalnie w ciągu ostatnich kilku dekad i zmienia się nadal. Ważne jest, aby te zmiany przyniosły pożądane efekty... " | ||
 |
Analiza działaności i rozwoju przedsiębiorstwa
Czas realizacji:
48 godzin
Cena: 53.23 zł
|
|
| Zmieniające się warunki otoczenia, niepewność działania, rosnące wymagania klientów, zaostrzająca się konkurencja wymuszają na przedsiębiorstwach podejmowanie działań zwiększających efektywność funkcjonowania i doskonalenie procesów zarządzania. Menedżerowie i właściciele firmy wymagają stałego dostępu do informacji na temat jej sytuacji wewnętrznej i zewnętrznej, informacji użytecznej, eliminującej niepewność, ułatwiającej podejmowanie decyzji. Jednym z ważniejszych narzędzi w tym zakresie jest analiza działalności i rozwoju przedsiębiorstwa, opierająca się na analizie ekonomiczno-finansowej, a więc na jej różnego typu technikach i narzędziach. W Analizie działalności i rozwoju przedsiębiorstwa skoncentrowano zatem uwagę na ocenie zasobów firmy (trwałych, obrotowych, kapitałowych, ludzkich), efektywności jej działania (m.in. na analizie procesów sprzedaży, kosztów, wyników finansowych, rentowności, płynności finansowej) oraz na analizie procesów podejmowania decyzji rozwojowych (m.in. na ocenie projektów inwestycyjnych, wycenie wartości rynkowej firmy, planowaniu podstawowych wielkości finansowych). | ||
 |
Polska w handlu światowym
Czas realizacji:
48 godzin
Cena: 53.23 zł
|
|
| W książce pokazano zmiany w handlu światowym na przełomie XX i XXI w. oraz miejsce i rolę Polski w tym handlu. Autorki skupiły uwagę na: * regionalizacji i globalizacji w handlu światowym; * teoriach handlu międzynarodowego i ich ewolucji w ostatnich latach; * miejscu Polski w handlu światowym; * zmianach w polskiej wymianie międzynarodowej w związku z członkostwem w UE; * regionalnych porozumieniach integracyjnych; * czynnikach decydujących o intensywności polskiego handlu wewnątrzgałęziowego z UE. Książka jest przeznaczona dla studentów ekonomii, zarządzania, międzynarodowych stosunków gospodarczych, europeistyki, handlu międzynarodowego, a także dla osób zajmujących się lub zainteresowanych wymianą międzynarodową. | ||
 |
Marketing usług hotelarskich
Czas realizacji:
48 godzin
Cena: 53.23 zł
|
|
| Książka zawiera kompletne studium usługi hotelarskiej jako produktu, a także zagadnień związanych z jakością, ceną i promocją usług hotelarskich. Za szczególną zaletę książki można uznać liczne przykłady z praktyki hotelarskiej w kraju i za granicą, których w niniejszym, uaktualnionym i rozszerzonym III wydaniu znajdzie Czytelnik około 160. Zmiany w obecnym wydaniu polegają na uwzględnieniu najnowszej wiedzy na temat nowych form produktu, globalizacji, łańcuchów hotelarskich, nowych narzędzi promocji i dystrybucji (Internet, sprzedaż bezpośrednia, telefonia komórkowa). Autor podaje też nowe dane statystyczne. Książka jest przeznaczona dla uczniów oraz studentów kierunków związanych z turystyką i hotelarstwem. Hotelarzom książka pomoże zaś usystematyzować oraz uzupełnić wiedzę praktyczną. | ||
 |
Audyt sprawozdań finansowych
Czas realizacji:
48 godzin
Cena: 53.23 zł
|
|
| Audyt sprawozdań finansowych jest wyspecjalizowaną dziedziną rachunkowości finansowej. Jego znaczenie stale rośnie, gdyż wiele firm musi swoje roczne sprawozdania finansowe przed zatwierdzeniem i przekazaniem wszystkim zainteresowanym poddać badaniu (audytowi) przez biegłych rewidentów. Takie badanie ma zapewnić odbiorców informacji zawartych w sprawozdaniu finansowym, że przedstawia ono prawdziwy i rzetelny obraz majątku i sytuacji finansowej firmy. Celowość przygotowania książki poświęconej audytowi sprawozdań finansowych wynikała z dwóch przesłanek: po pierwsze rosnącego znaczenia audytu jako wyodrębnionej części wiedzy z rachunkowości finansowej, a po drugie braku na naszym rynku wydawniczym opracowań, które by tę wiedzę w sposób jasny i praktyczny prezentowały. Autorami podręcznika są pracownicy naukowi Uniwersytetu Ekonomicznego w Poznaniu, wśród których są również biegli rewidenci. Podręcznik obejmuje wiedzą o istocie audytu, roli biegłych rewidentów oraz metodach badania sprawozdań finansowych, przy czym nacisk został położony na pokazanie praktycznych aspektów takiego badania. Podręcznik jest przeznaczony dla studentów kierunków ekonomicznych zarówno na poziomie licencjackim, jak i magisterskim (zwłaszcza tych, którzy wybiorą nowy kierunek finanse i rachunkowość). Mogą z niego korzystać także słuchacze studiów podyplomowych z zakresu rachunkowości oraz praktycy służb finansowo-księgowych firm. | ||
 |
Rachunkowość w zarządzaniu ryzykiem w przedsiębiorstwie
Czas realizacji:
48 godzin
Cena: 53.23 zł
|
|
| Prowadzenie jakiejkolwiek działalności gospodarczej zawsze się wiąże z podejmowaniem ryzyka, że osiągnięte rezultaty będą odbiegać od założonych. Decydującą rolę w procesie zarządzania ryzykiem w przedsiębiorstwie odgrywa rachunkowość, która jest najważniejszym elementem systemu informacyjnego jednostki gospodarczej. Głównym celem autorów jest właśnie przedstawienie rachunkowości jako źródła informacji o ryzyku przedsiębiorstwa oraz omówienie różnych instrumentów rachunkowości jako sposobów zabezpieczenia przed ryzykiem działalności i szacowania jego skutków. Poszczególne problemy autorzy ukazali od strony teoretycznej, regulacji prawnych z zakresu rachunkowości finansowej i zarządczej, rozwiązań metodycznych i zastosowań praktycznych. Książka jest przeznaczona dla: studentów kierunków finanse, rachunkowość i zarządzanie, menedżerów, analityków finansowych, controllerów. | ||
 |
Zarządzanie zasobami ludzkimi
Czas realizacji:
48 godzin
Cena: 53.23 zł
|
|
| Wiedza, umiejętności, zdolności, motywacja i wartości pracowników mają coraz większe znaczenie jako czynnik konkurencyjności współczesnych organizacji. Zarządzanie ludźmi zmienia się z rutynowego administrowania sprawami osobowymi w kierunku rozwijania strategii oraz profesjonalizacji metod pozyskiwania i wykorzystania kapitału ludzkiego. W prezentowanej książce autor ujmuje problematykę zarządzania zasobami ludzkimi w kontekście strategii firmy, jej struktury i kultury organizacyjnej oraz uwarunkowań zewnętrznych. W kolejnych rozdziałach przedstawia genezę i rozwój koncepcji zarządzania zasobami ludzkimi, jej współczesne ujęcie oraz charakteryzuje główne obszary, takie jak planowanie zatrudnienia, kształtowanie stanu i struktury zatrudnienia, kierowanie ludźmi, zarządzanie efektami pracy, ocenianie, wynagradzanie, rozwój kapitału ludzkiego, warunki i stosunki pracy oraz kierunki doskonalenia funkcji personalnej. Omawiając strategiczne i operacyjne aspekty zarządzania zasobami ludzkimi, odwołuje się do rozwiązań ugruntowanych w teorii i praktyce. Jednocześnie podkreśla potrzebę innowacyjności, rozumianej jako gotowość do przekraczania granic w myśleniu i działaniu wyznaczonych przez praktyki ukształtowane w przeszłości. Autor zachęca do poszukiwania najlepszych sposobów tworzenia i dostarczania wartości w obszarze funkcji personalnej. Publikację wzbogacają przykłady zarządzania zasobami ludzkimi w przedsiębiorstwach działających na polskim rynku. | ||
 |
Zarządzanie Kluczowe koncepcje
Czas realizacji:
48 godzin
Cena: 53.23 zł
|
|
| We współczesnym świecie bardzo szybko zmieniają się zarówno warunki pracy, jak i sposoby działania firm. Rosną wymagania wobec pracowników, pojawiają się nowe wyzwania, zmieniają się istota pracy i jej organizacja. To wszystko wymaga nowego podejścia także w zarządzaniu. Odpowiadając na rosnące zapotrzebowanie na wiedzę o nowoczesnym zarządzaniu, autor przedstawił najpopularniejsze i najbardziej przydatne koncepcje zarządzania, sprzyjające zdobywaniu i utrzymywaniu przewagi konkurencyjnej oraz rozpoznawaniu sygnałów płynących z otoczenia zewnętrznego i reagowaniu na nie. Wiele omówionych koncepcji dotyczy organizacji firmy (z uwzględnieniem kultury organizacyjnej, projektowania struktury organizacyjnej i procesów pracy), planowania i kontrolowania w firmie, motywowania, komunikacji wewnętrznej, umiejętności interpersonalnych, pracy zespołowej i kierowania zmianami. | ||
 |
Geografia turystyki Polski Przewodnik do ćwiczeń krajoznawczych
Czas realizacji:
48 godzin
Cena: 53.23 zł
|
|
| W książce Autorzy prezentują najistotniejsze walory turystyczne polskich miast i miasteczek, uzdrowisk, sanktuariów i ośrodków pielgrzymkowych, zamków, pałaców i dworów, zabytków techniki i przemysłu, muzeów i obiektów historyczno-wojskowych. W ciekawy sposób przedstawiają także najważniejsze zagadnienia dotyczące mniejszości narodowych, etnicznych i religijnych w Polsce oraz polskiej kultury ludowej. Prezentacja treści w formie przewodnika do ćwiczeń dla studentów jest atutem tej książki, ułatwia naukę i zachęca do pogłębiania wiedzy. Każdy rozdział obejmuje bowiem opis tematu, spis podstawowej literatury oraz pytania, ćwiczenia i testy wraz z zestawem prawidłowych odpowiedzi. Książka jest przeznaczona dla wykładowców i studentów kierunków związanych z turystyką, rekreacją i krajoznawstwem na wyższych uczelniach różnego typu. | ||
 |
Metody i techniki sondażowych badań opinii
Czas realizacji:
48 godzin
Cena: 53.23 zł
|
|
| W książce zostały przedstawione: organizacja sondażowych badań opinii, stosowane w tych badaniach metody i techniki, najczęściej popełniane błędy i sposoby ich unikania. | ||
 |
Kontrola wewnętrzna w jednostkach gospodarczych
Czas realizacji:
48 godzin
Cena: 53.23 zł
|
|
| Kontrola wewnętrzna, jako jedna z funkcji zarządzania, umożliwia osiąganie celów organizacji, przystosowanie się jej do zmiennych warunków otoczenia wewnętrznego i zewnętrznego, unikanie powtarzania błędów i minimalizowanie kosztów realizacji strategii. Skuteczna kontrola wewnętrzna jest zależna od racjonalnego przygotowania i przeprowadzenia kontroli oraz postępowania pokontrolnego, a także od prawidłowej organizacji służb kontrolnych. Uporządkowanie tych wielu zagadnień z zakresu kontroli wewnętrznej było głównym celem autorów niniejszej książki. Omówili oni przede wszystkim: klasyfikację i zadania kontroli wewnętrznej, organizację systemu kontroli wewnętrznej, zakres praw i obowiązków kontrolera, metodykę czynności kontrolnych, planowanie kontroli na podstawie oceny ryzyka. Autorzy zaprezentowali również programy zadań kontrolnych dla wybranych obszarów działalności przedsiębiorstwa. Książka jest przeznaczona dla studentów kierunków ekonomicznych uczelni różnego typu, słuchaczy studiów podyplomowych i doktoranckich, osób przygotowujących się do egzaminu z zakresu kontroli wewnętrznej, pracowników działów finansowo-księgowych, osób pełniących funkcję kontrolera wewnętrznego. | ||
 |
Finansowanie obce firm rodzinnych na rynku niedoskonałym
Czas realizacji:
48 godzin
Cena: 53.23 zł
|
|
| Książka składa się z pięciu rozdziałów. W rozdziale pierwszym zarysowano podstawy teorii przedsiębiorstwa oraz celów funkcjonowania podmiotu gospodarczego oraz przeanalizowano rolę decyzji finansowych w procesie zarządzania wartością przedsiębiorstwa. Rozdział drugi zdominowały rozważania na temat charakterystyki przedsiębiorstwa rodzinnego. Rozdział trzeci zawiera obszerną analizę problematyki niedoskonałego rynku finansowego. W rozdziale czwartym dokonano wszechstronnej analizy wpływu specyfiki przedsiębiorstwa rodzinnego na poziom klasycznych niedoskonałości rynkowych, a przedmiotem szczególnych rozważań jest specyfika kosztów agencji w firmie rodzinnej. Rozdział piąty jest poświęcony problematyce zarządzania strukturą zadłużenia przedsiębiorstwa rodzinnego ze szczególnym uwzględnieniem specyfiki firmy rodzinnej. Zwieńczeniem rozdziału jest prezentacja modelu finansowania obcego przedsiębiorstwa rodzinnego wraz z towarzyszącą jej strukturą organów władztwa korporacyjnego. | ||